«Krasny Kotelschik» continúa la práctica de celebrar competencias profesionales entre sus empleados

La Fábrica de construcción de Calderas de Taganrog «Krasny Kotelschik» (TKZ), que forma parte del conglomerado de empresas «Power Machines», celebró otra competencia de habilidades profesionales. Para el título de «El mejor en la profesión» compitieron los torneros de la empresa.

Para demostrar la profundidad de sus conocimientos teóricos, los concursantes, seleccionados entre los especialistas del taller y de la dirección del área de explotación de la TKZ, lo pudieron hacer durante la tarea escrita. Se les pidió que respondieran un test, que constaba de tres secciones: protección laboral, herramientas para el lean manufacturing (producción sin desperdicios) y la especificidad de la profesión.

Durante la parte práctica, se evaluaron las habilidades de los constructores de calderas. Este año, los organizadores de las competencias profesionales propusieron un nuevo formato para su celebración: la comisión fue hasta el lugar de trabajo de los torneros y evaluó allí las piezas que se encontraban en los planes para ser elaboradas durante ese día. Gracias a este enfoque en la evaluación, los concursantes tuvieron la oportunidad de llevar a cabo la tarea sin interrumpir su jornada laboral.
 
– Los torneros son demandados en nuestra empresa, ellos tienen buenas perspectivas, pero al mismo tiempo, cumplen tareas responsables, señaló Elena Soloveva, dirigente del Servicio de Recursos Humanos de la TKZ. – La mayoría de nuestros concursantes cumplieron impecablemente la tarea práctica, lo que ha confirmado su alta calificación. Pero verificar el nivel de los especialistas en la TKZ no era el único propósito de esta competencia. Queríamos darles un nuevo impulso para el desarrollo profesional y, a juzgar por los comentarios de los participantes, lo hemos logrado.